Travailler aux Îles

Description

Sous la directrice de la qualité, de l’évaluation, de la performance et de l’éthique, la personne titulaire du poste est responsable de planifier, coordonner et collaborer avec les équipes responsables dans la réalisation des projets. Elle s’assure de l’alignement du projet aux objectifs stratégiques et organisationnels de l’établissement, détermine la portée du projet, sa faisabilité, planifie les activités, suit les échéanciers et s’assure du respect des coûts associés jusqu’à la fin du projet.

Champ : Poste en lien avec la gestion de projets et performance.

Secteur : Direction de la qualité, de l’évaluation, de la performance et de l’éthique.

Profil

• Baccalauréat en administration, en gestion des opérations ou dans une autre discipline appropriée ;
• Bonne connaissance des logiciels de la suite Office;
• Connaissance du réseau de la santé et des services sociaux, un atout.

Conditions

Rémunération établie selon les normes du réseau de la santé et des services sociaux et la convention collective en vigueur et peut varier selon l’expérience entre 30,27 $ à 53,64 $.

Avantages concurrentiels

• Prime de disparités régionales variant entre 8531 $ et 12 801 $ au prorata des heures travaillées;
• Frais de déplacement et de déménagement payés pour la personne recrutée à plus de 50 km de sa résidence permanente;
• Programme de sorties annuelles pour la personne recrutée à plus de 50 km de sa résidence permanente ainsi que pour ses dépendants;
• Programme d’assurances collectives et contribution au régime de retraite des employés du gouvernement;
• Programme de crédits d’impôt pour région éloignée.

Avantages

Information

Nombre de poste(s) disponible(s)	Date de début	Horaire	Statut
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Secteur d'emploi

Santé et services sociaux